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優化頂層設計,以機制創新激發技術創新
——永盈會-澳門永盈會技術創新碩果累累

2015年,永盈會-澳門永盈會技術創新再獲豐收,授權專利在中冶集團施工企業中排名第一、設計企業中排名第二,不僅獲得中冶集團“科技創新先進單位”稱號,還先后獲得“國家知識產權優勢企業”,“安徽省發明專利百強企業”等稱號,成為安徽省首家、全國建筑行業唯一一家首批通過“兩化融合管理體系評定”的企業。2016年初,公司技術中心被認定為第22批“國家認定企業技術中心”,公司技術創新組織管理水平與創新能力成功躋身“國家隊”。這些成績的取得,是永盈會-澳門永盈會近年來強力推進技術創新、廣大科技人員不懈努力的結果。

優化創新機制,釋放創新動力

眾所周知,科技創新是企業不斷發展的重要源泉。永盈會-澳門永盈會一直以來都非常重視技術創新工作,2010年底,公司成為國家級高新技術企業,不僅為公司的技術創新工作奠定良好基礎,更為公司強力推進科技創新工作提供的不竭動力。為進一步激發廣大科技人員的創新熱情,公司采取一系列舉措。2011年初,公司出臺了《永盈會-澳門永盈會管理與技術雙軌晉升制管理暫行辦法》,建立技術人員在行政管理與專業技術雙軌發展的職業生涯晉升通道,員工可以根據自身特點和公司系統規劃設計的職業生涯發展方向,自行選擇發展通道,讓晉升為專業工程師的員工享受相應級別行政管理人員的薪酬,最大程度地實現自己的人生價值,有效解決了優秀技術人才的行政化。

在制度建設方面,公司還以《永盈會-澳門永盈會科技創新管理制度》作為技術創新基礎性制度,先后制定發布了《科技研發投入集團資助資金使用規定》、《知識產權管理體系》、《知識產權管理辦法》、《研發項目管理辦法》等管理制度,規范了科技創新立項、研發、投入和激勵等科行為。同時,公司將技術創新指標納入各二級單位和相關責任人的績效考核中,與員工收入、職位直接掛鉤,獎優懲劣。

打造高端平臺,營造創新氛圍

    良好的創新機制激發了創新的動力,但創新的硬件平臺建設也同樣重要。為促進技術創新工作,公司科技投入持續增長,每年投入的經費均超過營業收入的3%。在技術創新平臺建設方面,2007年公司成立了企業技術中心。在公司的大力支持和廣大技術人員的共同努力下,2009年,技術中心通過了安徽省認定,這也為公司2010年邁入國家級高新技術企業奠定了堅實基礎。2016年初,技術中心成果通過國家企業技術中心認定。目前,公司公司共建成了2個省部級、5個市級、3個企業級工程技術研究中心、5個省部級檢測中心和6個重大專項工程技術研發組、5個產學研平臺、1個國家級博士后科研工作站,同時公司還建立了一個國家級“大師工作室”,并與國內知名高校開展研發合作中心,建立了一支擁有近600人的技術研發與試驗團隊,多個高層次的研發平臺加上龐大的研發團隊,成為公司技術創新強大的動力。

強化人才培養,奠定創新基礎

科技創新人才是創新的關鍵,公司通過創新機制和研發平臺建設,為公司廣大技術人員積極參與科技創新創造了良好的環境和氛圍,激發了他們的創新激情。在調動技術人員的工作積極性的同時,公司還通過多種途徑提高技術人員的業務素質和技術研發能力。公司通過員工職業晉升雙軌制,進行內部研發人才人才的培養;通過外部招聘數10名博士畢業生以及其他急需專業的高技能人才,形成了專業、層次合理的科技人才隊伍;與東南大學、河海大學等國內知名高校建立“產學研”合作平臺以及工程碩士深造教育;通過公司的博士后科研工作站、大師工作室、技術中心、BIM中心,定期開展專業技術培訓和繼續教育,以此促進公司技能人才的培養。公司多措并舉,有效提高了技術團隊的專業水平和創新能力。

厚積薄發,成效顯著

近年來,公司“四管齊下”,在機制、平臺、人才、資金等四個方面全面圍繞技術創新開展工作,促進了公司技術創新呈現出“井噴”式發展。截止目前2015底,公司共擁有有效專利1395件,其中發明專利121件,專有技術40余件。近年來,公司共承擔國家財政部科技計劃項目5項、安徽省科技攻關項目6項、安徽省建設行業科學技術計劃項目6項,累積獲得研發資金資助達3000余萬元。公司獲國家專利優秀獎1項、安徽省專利技術金獎1項、省部級專利優秀獎5項,級以上科技進步獎23項,主編、參編國家標準10項、行業標準4項,主編省級地方標準2項,擁有國家級工法7項,省部級以上工法80項,在冶金與水泥工程建設、建筑產業現代化、大型風電場建設、旅游索道建設以及廢棄資源利用等領域,形成了多項核心技術和自主知識產權,具有厚重的技術積累,相關領域市場競爭優勢明顯。

面對競爭日益激烈的市場環境,企業需要進行技術創新,一方面優化施工技術,提高工作效率,降低施工成本;另一方面開展新行業、新業務的技術研發和儲備,推動企業產品轉型升級,開辟企業發展新的利潤增長源,即達到開源節流之目的。永盈會-澳門永盈會在面對傳統市場嚴重萎縮的情況下,未雨綢繆,大力推動技術創新,促進企業轉型發展,有利助推了公司健康穩步較快發展。

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